金山村党总支书记周溦（挂职美栖村）：我们应该站位于我们的主导产业，在顶层进行规划设计，围绕产业优势性进行布局，尤其这两年乡村振兴战略的目标定位，更使得我们应该着眼于生态产业的发展，从农业科技入手，到服务旅游经济，统筹一盘棋，通过政府引导+人才+孵化+培育+产业的方式探索产业转型升级。

      黄木桥社区党总支书记、主任朱强伟（挂职璜土村）： 企业不能在走传统的生产制作路线，在当前的社会的大环境下，高速的更新换代背景下，必须要有专业人才，专业知识，研发高效，低能，环保的路线，才能适应生存。要多走访，多关心，做好企业的店小二、主动对接、主动服务、做好企业热心人，在后期的转型，搬迁工作中，能够起到一定的辅助作用。乡村振兴，要多元化，不能死板，不能单一，要接地气，要因地制宜，挖掘文化，在加上艺术的元素，也许更能让广大的群众喜爱，更有特色，有看点，有说点，能够留得住人，能够让人过目不忘，流连忘返。

     渔樵社区党总支书记李俊（挂职中泾村）：发挥“铁脚板”作用，没事多往老百姓家跑跑，多和老百姓交流交流，要多站在他们的角度去思考问题，而不是几个人坐在办公室里，纸上谈兵的把事给做了，不能做吃力不讨好的事情！

      灵岩社区党总支书记杨振铎（挂职蒋巷村）：人居环境问题一直是乡村振兴工作重点，但即使是连续6年获得全国文明村的蒋巷村，仍然在垃圾分类，偷倒乱排，乱堆乱放等环境治理工作中耗费了巨大的人力物力财力，但其干部带头，党员先锋的做法值得学习参考，以党建+破解环境治理难题取得一定实效。其能坚持不懈的执行好村规民约的制度，并根据村级发展不断调整完善村规民约，定期组织村民检查以及回头看，巩固环境成果，建立长效机制，既有精神上的表彰也有实质性的钱物奖励，有面子又有里子，能让村民自觉践行。

     上马村党总支书记、主任王克（挂职璜土村）：有些问题，从另一个角度，可能就是机会，在面对问题的时候，可以多换几个角度去思考。同时在下步工作中，我们也要加大文化的熏陶，以文化人，大家都有“文化”了，就不会说没有“文化”的话，做没有“文化”的事。镇村在对企业服务上用心用情，把握“亲清”关系，与企业家交朋友，服务企业，留住企业，发展企业。