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2019年贵州省沿河土家族自治县赴张家港市挂职干部临时党支部来永联参观调研

      如何加快产业发展步伐,推动农村经济发展?如何破解乡村治理难题,实现乡村有效治理?如何践行绿色发展理念,加强生态文明建设?2019年6月14日,贵州省沿河土家族自治县赴张家港市挂职干部临时党支部一行23人前来永联参观调研,探寻问题答案。学员们先后参观了金手指广场、议事厅、爱心互助街、展示馆、永联炼钢三厂,学习乡村振兴经验。

      金手指广场和展示馆

      学员们了解了老吴书记带领村民实现“共建共享、共同富裕”的发展历程;学习了“以工业化牵引,带动城镇化,进而全面实现农业现代化”的发展道路;体会了“敢破敢立、自强不息、团结奉献、实干争先”的永联精神。

      社区联动工作站和新时代文明实践站

      学员们了解了以信息化为支撑的网格化治理模式;以文明家庭奖为抓手深入推进社区文明建设;鼓励社会组织参与社区治理构建综合服务平台的做法。

      其中,学员们对永合社区网格化治理联动服务平台十分感兴趣。“这个智慧平台具体在社区治理中发挥什么作用?”“上面的居民信息是否会泄露,给居民造成困扰?”“这个平台上的居民信息能否及时更新?”......讲解员对这些问题进行了一一解答。当得知居民可以通过网格通、网上居委会、400便民服务热线等多重途径,实时反馈社区治理问题后,学员表示道“永联的网格化管理模式真正做到了精细化、信息化、及时化,高效的解决了社区治理中产生的很多问题。”

      永钢炼钢三厂

      此外,学员们还参观了永钢炼钢三厂,聆听了工厂介绍,观看了炼钢过程,了解了三重除尘系统、炉渣循环利用等环保措施。学员表示道“在实现产业振兴的同时,也不能忽视生态环境保护。永联村坚持绿色发展理念,有效实现了两者的平衡。这样的发展模式值得我们学习借鉴!”

      张家港永联培训中心成立于2013年,永联村党委全面总结提炼永联发展经验,向社会主义新农村建设提供永联乡村治理模式,为党和国家实现乡村振兴战略作出贡献、发挥作用、提供启示,经上级党组织批准,成立永联培训中心。中心成立以来,一是形成特色课程体系。围绕集体经济发展、基层党组织建设、城乡社区建设发展、文明城市创建、党员干部党性教育等主题,探索形成了一套具有苏南特色的课程体系。二是统筹师资队伍。围绕课程体系,特聘了一批村社区书记、高校专家、政府条线领导等作为中心师资。三是打造现场教学点。张家港培训中心先后被授予中央党校(国家行政学院)全国基层干部培训基地、中国浦东干部学院培训基地、中国社区发展协会社区治理与服务创新基地、江苏省委党校培训基地、江苏省社会科学院乡村振兴研究基地、江苏省干部党性教育基地、苏州市干部党性教育基地等。

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